|
در مقاطع خاصی از سال که
معمولا اوایل هر فصل از
سال می باشد. شرکت به جذب
نیرو های جدید و یا
انتقال نیرو های خود از
یک بخش به بخش دیگر می
پردازد. انتقال بسته به
قوانین داخلی هر معاونت
نیاز به تایید مبدا و
مقصد دارد. همچنین جذب
نیرو مبتنی بر قوانین زیر
انجام می شود: نیرو های
فراخوان شده به مدت 3 ماه
دوره کاراموزی را با
حداقل حقوق و یا رایگان
سپری می کنند. در این
بازه انتظار می رود نیرو
به حداقل تخصص مورد نیاز
رسیده باشد. و یا در صورت
تایید گروه استخدام در
معاونت جذب کننده و تایید
معاونت مالی امکان
استخدام مستقیم فراهم می
گردد که حتما قبل از جذب
قطعی به مدت یک ماه مورد
ارزیابی قرار می گیرد و
یا توسط آزمون و مصاحبه
توان تخصصی نیرو تایید می
شود.
نیرو های جذب شده در
این شرکت به 4 روش زیر
همکاری می کنند:
- تمام وقت
- نیمه وقت
- پروژه ای
- ساعتی
که بسته به بخش نامه
های مقطعی معاونت اداری و
مالی شرایط استخدامی
مختلفی را خواهد داشت.
جهت در خواست کار در
یکی از معاونت های این
شرکت با ما در تماس باشید
و با ارسال رزومه و
مشخصات خود کارشناسان ما
را در ارزیابی شما کمک
کنید.
مطمئن باشید کار در
سیمین نگار لذت بخش خواهد
بود.... |
